第198章 荣誉和头衔(1/5)

    “南风，我对你比较满意，开的待遇呢50+20的样子，50万年薪是固定薪酬，然后20万的绩效，你过来直接负责月球热管理系统的具体设计。期权这方面我没办法保证，因为目前整个阿波罗科技的股权结构都还不是很清晰。看你意下如何？”招人和谈恋爱差不多，要在一起需要双方的同意，但分手的话，只需要有一方提出。“我愿意。”夏南风不假思索道。作为德意志博士，随着华国新能源车的崛起，此时已经谈不上是什么天坑专业了。以夏南风的履历，在华国头部的新能源厂商差不多也能拿到这个价格的薪酬，去华为甚至还能更多一些。但架不住，造车怎么能和在月球上种基地相提并论呢？别说七十万已经和市面上能开出来的offer持平，就算50万，夏南风都会不假思索的选择阿波罗科技。目标是星辰大海，从阿波罗科技之前的表现来看，进展飞快。夏南风光是想想都已经心潮澎湃了。林燃接着说道：“南风，是这样的，我们需要你尽快入职，最好年后就能入职，我们没有办法等你在马普所做完博士后。”夏南风点头道：“这是自然，我们现在已经完成了登月，后续有大量工作需要开展，我完全能理解。本身做了决定要去业界，博士后阶段其实就不重要了，林总，您放心，我这边会尽快安排，争取在年后入职。”问个在吗，然后再打个视频聊个三十分钟，顶级人才就这样搞定了。这就是阿波罗科技和林燃现在的号召力。对方既然会选择在马普所做博士后，马普所的全称叫马克斯·普朗克研究所，就是那个大名鼎鼎的普朗克，妥妥德意志最大的科研机构，就说明夏南风原本的打算是混学术界的。哥廷根博士、马普所做博士后，出来在欧洲找个教职不是多困难的事。而林燃的一个电话就彻底改变了对方的人生轨迹。从学术界到工业界，从欧洲到华国。当然林燃对夏南风同样很满意，虽说大家只聊了二十来分钟，但林燃发现对方是少有的对理论和实操都掌握极其扎实的人才。很简单博士也不是万能的，绝大部分材料学的博士，在搞电子和热性能理论建模的时候，无非是知道量子蒙特卡洛方法和动态平均场理论讲了什么，要怎么用，怎么把别人的论文公式拿来套一下。能搞明白背后原理，数学建模每个参数意义，整个设计思路的博士少之又少，这毕竟需要你的理论数学掌握的非常扎实，对